プロ・リクルーター カンファレンス 2017講演レポート〜「プロ・リクルーター」の存在が企業を強くする
キャリア採用

プロ・リクルーター カンファレンス 2017講演レポート〜「プロ・リクルーター」の存在が企業を強くする

提供:株式会社ビズリーチ

お役立ち

ダイレクトリクルーティング
容量:3.1MB

解決できる課題

採用戦略を見直したい

効果的なキャリア採用を行いたい

採用ブランド力を高めたい

2017年2月に開催された株式会社ビズリーチ主催の「Pro Recruiter Conference 2017(プロ・リクルーター カンファレンス2017)」。経営者・大学教授、そして既にビジネスの最前線で活躍している「プロ・リクルーター」の皆様を講師としてお招きし、なぜ「リクルーター」が注目されているのか、その答えのヒントをお話しいただきました。

アメリカの男性向けプレミアム・ライフスタイルサイト「The Cheat Sheet」の2016年の記事で、2030年に必要とされる職業トップ10に「リクルーター」がランクインし、HR業界で話題となりました。

今後、日本の労働力人口が減少し、即戦力人材の獲得競争が激化している今、人材獲得競争に勝ち抜くために採用のプロフェッショナル「プロ・リクルーター」の存在が注目を集めています。本講演レポートでは、企業が自社の採用条件に合う即戦力人材を採用するために「企業にとってのリクルーターの価値」について迫ります。

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