HRプロとは【最新調査レポート】「学び」の実態調査レポート～ラーニングカルチャーの醸成と定着～
掲載日：2021/06/01
ジャンル：
キーワード：
解決できる課題・この資料をおすすめしたい企業
ダウンロード1件につきHRポイント100P進呈！
資料の内容
～自律的な学び・学び合う組織風土の定着に大切な要素とは？～
【概要】
新型コロナウイルス感染症の感染拡大に伴い、
働き方やライフスタイルは変化し続けています。
働く現場としてテレワーク環境が当たり前になったとき、
社員を自律的・主体的な働き方に導くには、どのような取り組みが必要かは今後の課題となるでしょう。
本調査では、自律的に学ぶ社員と学びに消極的な社員の特徴や
自律的に学習している社員は全社員の何％ぐらいの割合かなどがレポートを通して読み取れます。
ラーニングカルチャーを醸成、定着させるためのヒントも満載です。
【調査名称】「学び」に関する実態調査
【調査主体】キャプラン株式会社
【調査方法】インターネットによる調査
【調査対象】法人の経営・役員・管理職・人事担当者等
【調査期間】2021/4/19(月)～2021/4/30(金)
【有効回答】376
調査レポートの詳細については、下記よりダウンロードの上ご覧ください！
会社情報
| 社名 | 株式会社パソナHRソリューション |
|---|---|
| 住所 | 東京都港区南青山3-1-30 PASONA SQUARE |
| 代表者 | 代表取締役社長 牧嶋 和彦 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 従業員数 | 非公開 |
