[人材育成・研修全般]人材育成・研修その他

PROOF 〜DDIのリーダーシップ能力開発プログラムがもたらす効果〜


PROOF 〜DDIのリーダーシップ能力開発プログラムがもたらす効果〜
資料種別: 調査データ
ジャンル: [人材育成・研修全般]人材育成・研修その他
容量: 2.1MB(PDF形式)
提供: 株式会社 マネジメント サービス センター

本レポートは、弊社のパートナー企業であるDDI社のリーダーシップ能力開発プログラム「インタアクション・マネジメント」 (IM)の効果に関する影響調査で、単一のリーダーシップ能力開発プログラムの分析レポートとしては、世界最大規模になります。

世界44カ国、8の業界の18,000名のIMプログラム参加者と12,000名の観察者(IM参加者の上司、同僚、部下)を含む、186にもおよぶDDIの独自の調査から得たデータを基に、IMがリーダーの行動変容、エンゲージメントや成長に与える影響を立証しています。
さまざまな調査・分析結果をまとめた本レポートには、リーダーシップ能力開発への投資から得られるべき効果の数々が示されています。

[英語版]
DDI社ホームページよりダウンロードいただけます。
http://www.ddiworld.com/proofofimpact
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解決できる課題

人材育成の体系を見直したい

社員のリーダーシップを強化したい

会社情報

社名 株式会社 マネジメント サービス センター
住所 (本社)
〒151-0053
東京都渋谷区代々木1-47-9
代表者 代表取締役社長 遠山 雅弘
資本金 1億円(MSCグループ)
売上高 非公開
従業員数 正社員 181名(うちコンサルタント75名) 契約コンサルタント:248名 ※2019年4月現在