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  • やりっぱなし研修撲滅宣言!〜今日から始める行動定着型研修〜

    株式会社ネットマン 代表取締役社長 永谷 研一

    第61回 視野を広げるには

    株式会社ネットマン 代表取締役社長 永谷 研一

    よく人材育成の現場では、「視野を広げて考えよう」と言われることがあります。 これは、「視点を変えて物事を広く見ることで気づくことを多くしよう」という試みです。 この「視野」という言葉、少し整理して考えたいと思います。

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