12月3日 (水) 16:05 - 17:05

失敗しない女性活躍推進

~多様な人が活躍できる組織の創り方~

(提供:株式会社FeelWorks)

概要

※セミナーご参加の方に、代表前川の書籍『女性の部下の活かし方』(メディアファクトリー新書)をプレゼント※

企業組織において多様な人材を活かせるか否かが企業の命運を握るようになっている昨今、女性従業員の活躍支援はもはや組織戦略として避けて通れないテーマです。
契約、派遣、パートなど正社員以外の雇用形態で働く女性も急増し、もはや男性中心の従来型組織での知見だけでは組織マネジメントがうまく機能しなくなっており、多様な人材が活躍できる組織開発が急務となっています。そこで、この講演では、ダイバーシテイの潮流の最前線を解説し、女性をはじめ多様な人材が活躍できる組織づくりのヒントを投げかけていきます。

講師紹介

株式会社 FeelWorks 専属講師・コンサルタント 田岡 英明氏
田岡 英明

1992年、国内製薬大手の山之内製薬株式会社(現在のアステラス製薬株式会社)に入社。全社最年少リーダーとして
年上から女性まで多様な部下のマネジメントに携わる。傾聴面談を主体としたマネジメントにより、人の話を聴くことが出来る
職場風土を形成、組織の成果拡大を達成。その後、社内の悩める新人を対象に独自勉強会「ひよこ倶楽部」を開催・運営。
カウンセリングやコーチングを主体とし、悩める部下の多くの相談に応えている。

[略歴]
1992年:青山学院大学経済学部卒業
1992年:山之内製薬株式会社(現在アステラス製薬)
2000年:全社最年少リーダーとしてチームをまとめる
2009年:神戸大学金井壽宏教授監修異業種研修会「輝塾」に3期生として参加
2011年:JCDA認定キャリアコンサルタント資格取得
2013年:NPO法人(政策学校)一新塾33期生
2014年:日本NLP協会公認NLPプラクティショナー資格取得
2014年:株式会社FeelWorksへジョイン