楠田祐の人事放送局

パーソナリティ:HRエグゼクティブコンソーシアム代表 楠田 祐 / MC:新井 りさ
企画・制作:ProFuture株式会社 / 制作:株式会社オトポート

Vol.47ANAの整備部門に聞く「社員のやりがいの高め方」

9/24
社員の「やりがい」を高めるために「欠かせない要素」
10/1
やりがいを高めるための「しくみ」と「行動」
10/8
やりがいを「成果」につなげる〜新任チーフ研修とクラウドコーチング〜
10/15
現状の課題と今後

今回の人事ゲスト

全日本空輸株式会社
整備センター 教育訓練部 基礎教育チーム
教官 専門部長
加藤 悟 氏

全日本空輸株式会社
整備センター 教育訓練部 基礎教育チーム
教官 マネジャー
坂井 勝治 氏

ANAビジネスソリューション株式会社
営業本部 研修事業部 参与
宮崎 志郎 氏

ビジネスコーチ株式会社
執行役員 クラウド営業部 部長
栄木 憲太郎 氏

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番組一覧

楠田 祐
HRエグゼクティブコンソーシアム 代表

NECなど東証一部エレクトロニクス関連企業3社の社員を経験した後にベンチャー企業社長を10年経験。中央大学大学院戦略経営研究科(ビジネススクール)客員教授を7年経験した後、2017年4月よりHRエグゼクティブコンソーシアム代表に就任。2009年より年間数百社の人事部門を訪問し続け、人事部門の役割と人事のキャリアについて研究。シンガーソングライターとしてもプロ活動している。
◇主な著書
「破壊と創造の人事」(出版:ディスカヴァー・トゥエンティワン)2011年は、Amazonのランキング会社経営部門4位(2011年6月21日)を獲得した。最新の著書は「内定力2017〜就活生が知っておきたい企業の『採用基準』」(出版:マイナビ)

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パーソナリティの楠田祐氏が代表を務める
次世代の人事を考えるエグゼクティブネットワーク
「HRエグゼクティブコンソーシアム」入会受付中!!

年間を通じて有識者や実務経験者による勉強会や分科会開催。
人事エグゼティブの皆様に価値ある相互の学びの場を提供。

HRエグゼクティブコンソーシアム事務局(ProFuture株式会社)

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