グローバルビジネスで勝つために求められる人財要件とは?
グローバル人事全般

グローバルビジネスで勝つために求められる人財要件とは?

提供:コニカミノルタ株式会社

講演資料・レジュメ

HRサミット2016_Satage2_資料
容量:978KB

解決できる課題

グローバル人材を増やしたい

グローバル人材育成を強化したい

世界150カ国で販売体制の基盤を持ち、売上の約8割は海外、従業員の7割は外国人のグローバル企業、コニカミノルタ。本講演では、株式会社イトーキ、ソニー株式会社、楽天株式会社で人事・グローバル人事を担当し、コニカミノルタ株式会社で人事部人事企画グループリーダーを務める北村幸彦氏より、「コニカミノルタ株式会社のグローバル人財育成において、どのような課題があったのか?」、「その課題を解決するために、どのような手段をとったのか?」などをお伝えします。また、長年培った海外展開の実践をもとに、社員のグローバルコミュニケーション力向上を目指す企業様向けに開発した「KONICA MINOLTA オンライン英会話」についてもご紹介します。

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